Отпуска всех видов. Отпускные. Болезни и компенсации. Опыт лектора в решении спорных ситуаций

Время проведения: 06.05.2026 10:00 - 14:30
Место проведения: Zoom
Цена: 170 € + НСО
Цена для подписчиков:130€ + НСО Стать подписчиком
1 Step 1
keyboard_arrow_leftPrevious
Nextkeyboard_arrow_right
FormCraft - WordPress form builder
  • Основной отпуск, основные нормы. Правила расчета отпускных, вопросы подсчета дней, с учетом новых положений закона о трудовом договоре.
  • Часто встречающиеся вопросы с отпускными при:
    увольнении совсем мало работавшего работника;
    увольнении много лет работавшего работника;
    увольнении во время испытательного срока;
    увольнении из-за длительной болезни работника;
    расторжении договора самим работником во время болезни;
    работе в нескольких местах с крохотной занятостью;
    расчете для члена правления, и работника в одном лице;
    наличии на предприятии системы помощи, пособий, подарков, бонусных доплат — что не надо считать для отпускных, что надо считать.
  • Все виды и формы отпусков и отпускных, связанных с бюджетными выплатами-льготами. Родительский, отцовский, особый ребенок и т. д. и т. п. Как это делается правильно, возможные ошибки и вопросы. Получение дохода во время отпуска по уходу за ребенком.
  • Отпуск за свой счет — реальность и мифология. Где о нем сказано в законе? Как его оформить? Возможен ли при неполном дне? Что при заболевании, при беременности? Какие правовые последствия? Использование для сохранения кадров при отсутствии заказов; использование для экономии налогов. Известные лектору проблемы у креативного руководства, о которых не рассказывают друзьям.
  • Учебный отпуск и правила его предоставления. Правила оплаты учебного отпуска, можно ли предоставить сначала бесплатные, а потом оплаченные дни. Права работника требовать учебный отпуск. На любое ли обучение можно требовать учебный отпуск? Может ли работник требовать учебный отпуск за нерабочее время? Споры и вопросы в связи с учебным отпуском, что бухгалтеру отвечать работникам и работодателям.
  • Виды больничных работников, значение для стажа и отпускных. Проверка здоровья работников — правовые последствия в пользу работодателя (кто не жадничает на проведение). Работа во время больничного. Заболевание и обязанность по соцналогу. Длительное заболевание как основание расторжение ТД — возможные ошибки и вопросы.

* Лекция проходит на русском языке, в Zoom,
при наличии желающих и в аудитории „Кардис“.

Ведущие

Елена Коростелёва
Елена Коростелёва
Лектор

Если вам требуется консультация, возникли вопросы или предложения о сотрудничестве, пожалуйста, обращайтесь к нам.